值得一提的是，大家期待已久的“2023黑马AI创新大赛”总决赛，也在大会现场同步举办。
同步一下背景：“2023黑马AI创新大赛”，由黑马AIGC家当做事同盟发起，创业黑马与百度智能云、阿里云、科大讯飞、360集团等4家通用大模型龙头企业联合举办，大赛还得到了智源研究院、中关村落智朋侪工智能研究院等专业研究机构以及60家投资机构的大力支持。因此，本次大赛不仅是当前AI浪潮中，中国创新项目的一个主要成果展示窗口，也是一个创业者与机构及互助伙伴建立持久联系、不断完善家当生态的机遇舞台。
自8月南京大赛发布以来，历时81天，吸引全国各地200多家企业报名，呈现出大批创新的AI运用项目。通过9月深圳、10月北京朝阳、11月北京通州，共三轮初赛，经由30多位评委果严格评审，层层甄选出包括Al+包装、Al+家装、AI+招聘、AI+包装设计、AI+办公等一批精良项目，个中部分项目在初赛阶段，就得到了大模型龙头企业和投资机构的青睐。
本日在决赛开始之前，IDEA研究院认知打算与自然措辞研究中央讲席科学家张家兴和华创成本创始合资人熊伟铭的分享，得到了现场和线上不雅观众的同等好评。
IDEA研究院认知打算与自然措辞研究中央讲席科学家张家兴在分享中提到：从50年代到现在，AI技能潮来潮去，却总是在重复同样的场景。而每一次新的AI技能革命，都要把这些场景重做一遍。
华创成本创始合资人熊伟铭则认为，从2011年到现在，最大的变革是成本市场的变革。无论是融资还是业务发展角度，企业都要找到真正能产生业务现金流的方向随后，大会现场公布了“2023黑马AI创新大赛30强”（如下图）
2023黑马AI创新大赛30强
Collov Ai家居GPT 、近屿智能、必优科技、小象智合、法大慧云、医者AI，6个项目（如下图）入围决赛共同竞赛冠亚季军!
末了，经由5位主评委和12位助阵评委现场打分：Collov Ai家居GPT、必优科技、近屿智能，分别得到了“2023黑马AI创新大赛”总决赛的冠军、亚军和季军！
以下是进入总决赛的6家精良企业，供大家学习互换：
1、Collov Ai家居GPT | AI+家装设计
Collov Ai是一款自硅谷的家居垂直行业AIGC工具。通过这款工具，用户只要会拍照就能做设计。此外，还能赋能B端做全员营销，让非设计专业职员也能快速上手，促进发卖签单。目前，已与海内4家上市公司完成签约，并成功实现盈利。
2、近屿智能 | AI+招聘
近屿智能是基于HR AIGC多模态算法大模型为核心，面向环球市场的招聘和求职辅导平台。其功能已领先市场三代，可实现千人千问、多轮对话、实时追问等功能。可在保持“招聘命中率”超过85%的同时，节省韶光本钱超过60%，节省人力本钱超过87%。目前，已得到西门子、招商银行等大型企业在内1000多家企业客户的认可。
3、必优科技 | AI+办公
必优科技研发出的UTalk-Doc，是新一代内容呈现与表达的文档智能体，可帮助客户用最大略朴素的措辞，开释内心的表达希望。目前UTalk-Doc有1001.7万注册用户，覆盖52个国家和地区。今年9月已实现进出平衡，商业收入已累计283万。未来3年，他们希望实现商业收入和目标用户——“双1000万”目标。
4、小象智合 | AI+包装设计
小象智合是一家从设计莅临盆一站式的包装智能做事平台，其创始的天生式人工智能系统ELEAI，领悟了大措辞模型、图像模型和自身多年所积累的行业数据和技能壁垒，将包装从设计莅临盆全体流程提效了80%以上，目前已做事了900多家海内有名品牌客户。
5、法大慧云 | AI+法务
法大慧云是一个“AI智能法务”平台，他们将法律与大模型深度领悟，其核心是讲企业法律做事的场景标准化，为企业供应“数字化平台+AI法务+法务团队”等综合立体做事，提升法务事情效率。
6、医者AI | AI+大康健管理
医者AI核心做的是大模型和非诊断类的身体康健管理，希望给每个人做一个小模型演习，让每一个人都有自己的康健孪生体，演习出比自己更理解自己的康健管家。其余，还要复制TOP级专诊年夜夫和做事职员的聪慧。自商业化两个月以来，收费达3万人次，累计收入70多万。
写在末了：
本日，创业黑马董事长牛文文在开场致辞中提到，2023年是一个让人觉得到时期飞速提高带来的“推背感”的一年。这种推背感紧张来自AI，来自通用人工智能，从算法、算力到数据运用，都可以感想熏染到面向未来发达展开的确定性。他认为：“全中国所有家当都可以用AI重做一遍”。
中国工程院院士、前华中科技大学校长李培根则认为，过去的自动化、信息化，紧张是基于确定性的、有因果关系、有固定模式的办法处理问题。现在须要利用大数据、人工智能技能去超越确定性问题，利用不愿定性去创造机会，比如创造新的用户体验、在开放场景中运用工业机器人等等，这将成为企业新的打破口。
未来几年，让我们一起做大模型时期的探索者！
拥抱AI新技能，超越确定性问题；利用不愿定性，创造新机会，实现企业发展新增长、新打破！
